Médecin (H/F) – LHSS

Le Pôle Veille Sociale regroupe les services et dispositifs de veille sociale déployés au sein de la CACP, intégrant : un accueil de jour,

un accueil de nuit (35 places), un taxi social, des lits halte soins santé (25 places), un centre d’hébergement d’urgence de 17 places (Milada), un tiers-lieu alimentaire, une équipe de maraude d’intervention sociale et éducative, une équipe mobile campements illicites.
Géré par une quarantaine de professionnels et 3 chefs de services, ce pôle se constitue comme étant un premier pallier de sortie d’exclusion grâce à ses dispositifs d’aller-vers et à ses structures d’accueil et d’hébergement à bas seuil.
Il propose des alternatives à la rue (hébergement, accompagnements, accueil quotidien) pour lutter contre l’errance et toutes ses conséquences grâce notamment à un maillage partenarial riche et étoffé.
Sa mission principale est « d’aller vers » en étant en proximité des plus exclus pour les raccrocher à un accompagnement médico-social et les inscrire dans une logique de parcours d’insertion ou de réinsertion sociale.

Pour le service des Lits Halte Soins Santé, le Pôle Veille Sociale recherche un médecin (H/F) qui exercera ses missions sous l’autorité de la Direction du Pôle Veille Sociale, au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

PRINCIPALES MISSIONS :

• Prévenir et diagnostiquer les pathologies
• Réaliser les soins aux bénéficiaires accueillis au sein de la structure, en collaboration avec l’équipe du LHSS (Cadre de santé, Intervenants médico-sociaux), dans le respect de la politique qualité de l’établissement.
• Le médecin responsable du LHSS est en charge notamment :
• De l’avis médical rendu au sein de la Commission d’Admission ;
  • Du diagnostic médical lors de l’accueil du bénéficiaire ;
  • Des prescriptions ;
  • Du suivi des soins et traitements et de leur continuité.

COMPETENCES REQUISES :

• Analyser / Evaluer la situation clinique du bénéficiaire et en tirer les conclusions nécessaires (traitement, consultation chez un autre médecin spécialisé).
• Appliquer et garantir le respect du droit de la santé (secret médical, droit et devoir des bénéficiaires).
• Apporter son expertise médicale aux différents professionnels de santé.
• Utiliser et expliquer les modes d’accompagnement des actes médicaux (grille de codification Sécurité Sociale).
• S’adapter et adhérer à l’organisation interne de l’Association.
• Appliquer les procédures et les protocoles adéquats.
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
• Ajuster sa pratique et sa communication en fonction de ses interlocuteurs (bénéficiaires, équipes, partenaires, etc.).
• Maintenir une pratique adaptée à l’évolution des connaissances théoriques et techniques du métier exercé.
• Utiliser les Techniques de l’Information et de la Communication.
• Etablir un échange et une relation bienveillante et de qualité, tant avec les équipes qu’avec les personnes accueillies.
• Etablir des relations professionnelles de confiance et d’efficacité avec la Direction de pôle.

CONDITIONS :

Doctorat en médecine.

DESC (Diplôme d’Etude Spécialisée Complémentaire) général.

Inscription au tableau de l’Ordre des médecins.

Permis B exigé. CCNT 66 – Rémunération selon diplômes et ancienneté,

CDI- temps partiel

LM et CV à l’attention Mme Marie-Joe DUBO, Directrice du Pôle Veille sociale, recrutement.veillesociale@esperer-95.org