Espace Social Pour l'Education la Réinsertion et la Réflexion

Bulletin Info SIAO 95 Octobre 2021

Bulletin Info SIAO 95 Octobre 2021

Télécharger le dernier Bulletin Info SIAO 95 Au sommaire ce mois-ci : Indicateurs SIAO (p1) Femmes victimes de violences : ligne d’écoute désormais accessible 7j/7 et 24h/24 (p2) Emmanuelle Wargon, favorable à … Continue reading Bulletin Info SIAO 95 Octobre 2021

ESPERER 95 – Rapport d’Activité 2020

ESPERER 95 – Rapport d’Activité 2020

Le Rapport d’Activité 2020 est en ligne Le 25 juin dernier se tenait l’Assemblée générale ordinaire d’ESPERER 95, l’occasion de faire le bilan d’une année 2020 d’une exceptionnelle intensité.   Bonne lecture ! … Continue reading ESPERER 95 – Rapport d’Activité 2020

Rencontre entre le C.E.S.E. et ESPERER 95

Rencontre entre le C.E.S.E. et ESPERER 95

Le premier ministre a interrogé le CESE sur les conditions d’une meilleure réinsertion des personnes détenues. Quelle place est-il donné à cet objectifs dans les missions des services pénitentiaires ? Avec quels … Continue reading Rencontre entre le C.E.S.E. et ESPERER 95

Synthèse Séminaire des 40 ans

Synthèse Séminaire des 40 ans

  Comment résumer nos actions, nos engagements, nos combats, nos « coups de gueule » en une journée, en un événement… sacré challenge que nous n’avons pas souhaité relever tant il nous … Continue reading Synthèse Séminaire des 40 ans

Répertoire des acteurs sociaux du Val-d’Oise

Répertoire des acteurs sociaux du Val-d’Oise

Le répertoire des acteurs sociaux du département Val d’Oise  est maintenant disponible. Le sommaire est interactif ; n’hésitez pas à cliquer. Si vous souhaitez être ajouté dans le répertoire, ou nous indiquer … Continue reading Répertoire des acteurs sociaux du Val-d’Oise

Guide des dispositifs du Val d’Oise

Guide des dispositifs du Val d’Oise

Le guide des dispositifs d’accueil, d’hébergement, de logement accompagné et d’accès au logement est disponible. C’est l’aboutissement de deux années de travail dans le cadre d’une action transversale du Plan Départemental d’Action  … Continue reading Guide des dispositifs du Val d’Oise

SIAO : Publication « Référentiel – L’accès logement »

SIAO : Publication « Référentiel – L’accès logement »

Le référentiel « Accès au logement » constitue l’une des actions de la Mission Logement du SIAO 95. Il s’appuie sur les 5 modules de formation dispensés aux travailleurs sociaux de structures par l’équipe … Continue reading SIAO : Publication « Référentiel – L’accès logement »

Chantier Voirie espaces verts

Implantation :

La base de vie est située au 8 rue de Neuville à CERGY-Village.

Ce Chantier d’Insertion est rattaché au Service Ateliers et Chantiers d’Insertion (ACI), lui-même intégré au sein du Pôle Insertion – Formation.

Date de création / Genèse :

En 2006/2007, émergence d’une convergence de vue et d’objectif, entre le Service Pénitentiaire d’Insertion et de Probation du Val d’Oise (SPIP 95) et l’Association ESPERER 95, afin de conjuguer leurs compétences et leurs moyens pour ouvrir un Chantier d’Insertion  pour accueillir des personnes condamnées, effectuant leur fin de peine ou dans le cadre d’un aménagement de peine (Article L.223-15), incarcérées à la Maison d’Arrêt du Val d’Oise (MAVO) et suivi par le SPIP 95.

PRÉREQUIS

  • Être apte au travail.
  • Avoir ses vaccins à jour (antitétanique…).
  • Avoir une bonne résistance physique (pas de problème de dos,
    résistance aux intempéries …).
  • Ne pas être sujet à des allergies aux pollens …
  • Aimer travailler en milieu
  • S’engager à mener une recherche active de solution professionnelle : emploi ou

OBJECTIFS

  • Réalisation collective d’opérations d’entretien, propreté des voies de circulation, de parcs, cours d’école et espaces verts de la ville de Cergy.
  • Acquisition des connaissances de base pratiques et théoriques liées au métier d’agent de nettoiement de l’espace urbain.
  • Accompagnement professionnel individuel et collectif.
  • Elaboration de CV, lettre de motivation, offres d’emploi et ciblage, préparer un entretien, droit du travail, savoir-être en entreprise.
  • Passage de la certification CléA (préconisation).
  • Formation PSC1 (certification Prévention Secours Civiques Niveau 1)
  • Accès direct à l’emploi ou à la formation en alternance ou qualifiante.

Aptitudes et compétences visées :

  • Réalisations d’opérations de nettoiement des voieries et d’autres espaces publics.
  • Remplacement des sacs des corbeilles des rues.
  • Utilisation d’un aspirateur de voierie.
  • Repérage et signalement des dégradations, anomalies ou dysfonctionnements.

DURÉE – TARIFS

  • Contrat à Durée Déterminée d’Insertion de 4 mois éventuellement renouvelable.
  • Durée hebdomadaire : 24 heures.
  • Statut salarié

NOMBRE DE PARTICIPANTS

  • 10 postes ouverts en entrées/sorties permanentes.
  • 20 à 25 salariés par an.

ACCESSIBILITE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP

  • Formation accessible aux personnes en situation de handicap, ou, si besoin, orientation. Personne référente : Marc VOLLANT (referent-parcours@esperer-95.org / 01 30 38 87 87

MODALITÉS ET DELAIS D’ADMISSION

  • Sur orientation du Pôle Socio-Judiciaire d’Espérer 95, du SPIP 95, de Pôle Emploi et ses partenaires.
  • Entretiens de sélection assurés par ESPERER
  • Être éligible à l’IAE (Insertion par l’Activité Économique).
  • Délai d’accès : 3 semaines

METHODES PEDAGOGIQUES

  • Mise en situation réelle de travail
  • Démarches déductives, méthode active, interrogative.

MODALITES D’EVALUATION

  • Test de positionnement
  • Evaluation sommative et formative
  • Livret de suivi

MODALITES D’EVALUATION

  • Nombre de stagiaires en 2020 : 20
  • Taux de satisfaction : 86 %
  • Taux d’insertion : 40 %
  • Taux de réussite : Certification PSC1 : 100 %

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Agréé DIRECCTE-UD95

Convention ACI/095/15/0005